在8月19日的《超级访问》节目中，董明珠称，虽然年轻人能够拿到大学文凭，但要考量和问自己能干什么，不是因为有了大学文凭能够拿多少钱，而是因为你能做什么才能拿多少钱。她对员工讲，你招进来的别说“我来我想拿多少钱工资，你给不给”，这样的人根本就不用要。
董明珠希望招进来的人，能够知道我能干什么?我可以干什么?我能为你干什么?这样的孩子就有培养的机会大家都知道，在招聘中，除了技能和经验，工资也是一个关键因素。但是，格力电器董事长董明珠最近表示，他们不招只想要高工资的员工。她这是什么意思呢?让我们一起来探讨一下。
董明珠的言论引发了广泛的讨论。有些人认为，这表明格力电器在招聘时更注重员工的综合素质，而不仅仅是工资。但也有人认为，这可能是格力电器在用这种方式筛选出真正对工作有热情、愿意为企业付出努力的员工。无论怎样，这个话题都值得我们深入探讨。
对于这个话题，大家都有什么看法呢?
